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Qui Sommes-Nous ?

Polaris Prévention, une prévention des Risques Psychosociaux sur Reims

POLARIS Prévention accompagne les établissements qui souhaitent s’engager sur le chemin du mieux-être au travail afin d’accroître leur potentiel de productivité.

Nous avons fait de la prévention des risques psychosociaux et de la promotion du bien-être au travail notre spécialité. Nous avons mis au point différents services pour répondre aux besoins des entreprises (audit psychosocial, formations, baromètre du climat social, baromètre salariés, diagnostic, mise à jour du document unique sur le volet des risques psychosociaux)

Composée de psychologues du travail experts des relations sociales et du développement organisationnel, Polaris prévention est basée à Reims et intervient partout où les établissements ont besoin d'être accompagnés.

Des psychologues du travail spécialisés RPS et QVT à Reims

Benjamin BOUINOT

Co-gérant

Consultant Benjamin
  • Psychologue social et du travail
  • Consultant et formateur

Il est impossible de juger lorsqu'on prend le temps de comprendre l'autre.

Benjamin BOUINOT

Co-gérant

Consultant Benjamin
  • Psychologue social et du travail
  • Consultant et formateur

Il est impossible de juger lorsqu'on prend le temps de comprendre l'autre.

Laëtitia PETITDEMANGE

Co-gérante

Consultant Laetitia
  • Psychologue sociale et du travail
  • Consultante et formatrice

Le travail aujourd'hui se doit de reposer sur 5 pilliers : bienveillance, éthique, communication, objectifs communs et coopération.

Laëtitia PETITDEMANGE

Co-gérante

Consultant Laetitia
  • Psychologue sociale et du travail
  • Consultante et formatrice

Le travail aujourd'hui se doit de reposer sur 5 pilliers : bienveillance, éthique, communication, objectifs communs et coopération.

Notre éthique pour un accompagnement efficace

Bienveillance et humanité

Conflits, violence, mal-être à long terme n’ont pas leur place dans une organisation où chaque composante se doit de poursuivre un objectif commun. Notre vision conjointe est de favoriser les comportements éthiques et humains dans chaque strate de l’entreprise. Nous intervenons dans une démarche bienveillante mais ferme afin de guider les personnes et les organisations vers plus d’efficience tout en cultivant des valeurs humaines.

Neutralité

L’une des règles de base lors de nos interventions réside dans le fait de ne pas prendre parti. Nous estimons qu’un travail de qualité repose sur la compréhension de chaque point de vue. Il s’agit d’ouvrir la communication et de se diriger vers un mode de fonctionnement gagnant-gagnant pour tous les acteurs et actrices de l’entreprise.

Innovation et esprit scientifique

Chacune de nos prestations est pensée et construite sur une base innovante afin de vous offrir la meilleure des expériences. Nous mêlons interactivité, stratégie et esprit ludique à notre offre, toujours formulée au regard des avancées de la recherche scientifique en psychologie, sciences du management et en sociologie. Nos propositions sont en constante évolution afin de vous offrir tous les outils et solutions pratico-pratiques nécessaires à votre développement.

Simplicité et transparence

A la lumière de nos connaissances et des informations en notre possession, et selon vos besoins nous vous conseillons ou vous guidons vers vos propres solutions. Vous êtes informés à chaque étape de manière claire, précise et transparente pour que vous ayez toutes les cartes en main pour construire vos plans d’action constitués d’objectifs ciblés, réalistes et réalisables.

Confidentialité

En tant que psychologues adhérant au code de déontologie, nous assurons que l’intégralité des échanges, quels qu’ils soient, restent dans le domaine de la confidentialité.

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(ou nous laisser un sms pour que l’on vous rappelle) :
06.08.83.73.57 ou 06.31.11.37.82